通灵珠宝招聘条件

通灵员工待遇有五险一金吗

“五险”由用人单位和个人职工按照各自的工资,按照各自的工资分别缴纳,其比例一般为:

养老保险单位负担20%,个人负担8%。

医疗保险单位负担6%,个人负担2%;

失业保险单位负担2%,个人负担1%;

生育保险的1%由单位全额负担;

0.8%的工伤保险也完全由单位负担,个人工人不承担生育和工伤保险。

从工资中扣除社会保险费。

住房公积金由雇主和个人雇员以相同的比率(5%-12%甚至20%)分别支付,并从工资中扣除。 。

问一下,都是百货商场里上班,一个是通灵珠宝(月休2天,早晚班制,

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治疗太差

我大学毕业的时候,珠宝店的基本工资是2300多元,提成是7点。 最低月薪超过5000。

没关系,您应该学习珠宝知识,了解之后,您自己的客户就可以跳出来独自做,赚取的收入是工作的数十倍

通灵珠宝股份有限公司待遇怎么样?

总部不知道嘉兴店的工资很低,而销售人员在2000年代初期就一团糟。 商店经理只有3000多人。 该公司的老板听说这很愚蠢。 奖金发放也较少。 去年,我们的商店销售人员收到的奖金少于3000。 总部很难期望很多。

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